企业在不同成长阶段面临不同的瓶颈和突破点，单靠一个部门解决难度很大，靠服务专员单兵行动更是难上加难，离不各部门商讨方案、合力攻坚、分头落实。今年以来，高密市朝阳街道先后在企业、项目现场召开会议15次，现场解决行政审批、生态环保、安全生产等问题36个，解决了企业燃眉之急。“我们奥龙鞋业产品以出口为主，标准高、要求严，美国沃尔玛、斯凯奇等一直是公司最大的客户，今年新订单约万双安全鞋，已排到6月份，为了按时交货，所有车间一派热火朝天的繁忙景象。现阶段我们遇到的主要问题是‘订单满’遇上了‘招工难’，‘千里马’和‘伯乐’彼此碰不着面。”山东奥龙鞋业有限公司副总经理常顺山向朝阳街道人大工作室主任禚丽萍“倒苦水”。“我今天带来市里3家人力资源服务机构，请大家说说各自的服务优势。”在禚丽萍的引荐下，相关机构向企业负责人“展示”自己“人才牵线”能力。不一会儿，这场“送工上门”的入企招聘会就给企业主吃下了“定心丸”。会后，通过
